Scania kräver att anställda jobbar på kontoret fem dagar i veckan
Foto: Freepik
Lastbilstillverkaren Scania inför nya riktlinjer som i praktiken avskaffar möjligheten till regelbundet distansarbete. De anställda förväntas från och med nu infinna sig på kontoret fem dagar i veckan, enligt uppgifter till Dagens Industri.
Distansarbete tillåts bara i undantagsfall
De nya riktlinjerna kommunicerades internt på onsdagen. Distansarbete förbjuds inte helt, men begränsas kraftigt och ska enligt uppgifterna enbart förekomma i undantagssituationer, inte som en regelbunden del av arbetsveckan.
Förändringen innebär ett tydligt skifte från den hybridmodell som många tjänstemän vant sig vid sedan pandemin, då möjligheten att arbeta hemifrån normaliserades inom stora delar av industrin.
Scania följer konkurrenterna i fordonsbranschen
Scania är inte ensamt om att dra tillbaka distansarbetsmöjligheterna inom fordonssektorn. Både AB Volvo och Volvo Cars har tidigare infört liknande begränsningar för sina anställda.
Trenden speglar en bredare rörelse bland stora industriföretag, som i allt högre grad vill se sina medarbetare på plats. Argumenten som brukar föras fram handlar om samarbete, företagskultur och produktivitet.
Scania, som ingår i Volkswagenkoncernen och har sitt huvudkontor i Södertälje, är en av Sveriges största arbetsgivare inom tillverkningsindustrin. Bolaget har ännu inte kommenterat uppgifterna offentligt.
